Уточнюємо у Вас портрет кандидата, проводимо аналіз вакансії (аналіз ринку заробітних плат по професії), погоджуємо порядок передачі кандидатів (наприклад, електронна пошта, група у Viber, Telegram), домовляємося про вартість наших послуг і гарантії заміни, підписуємо договір співробітництва.